BusinessInsiderJapanより転載:新卒社員に一律の初任給を支給する給与体系に変化が起きている。メルカリは2018年4月入社の新卒者採用に向け、内定者向けに入社前から昇給させる新制度「Mergrads(メルグラッズ)」を導入する。HRグループの石黒卓弥マネージャー(38)は「内定から入社まで1年の学生生活がある。その間も成長をしてほしい」と導入理由を説明している。サイバーエージェント
Source: lifehacker
次世代の医薬情報担当者のために
BusinessInsiderJapanより転載:新卒社員に一律の初任給を支給する給与体系に変化が起きている。メルカリは2018年4月入社の新卒者採用に向け、内定者向けに入社前から昇給させる新制度「Mergrads(メルグラッズ)」を導入する。HRグループの石黒卓弥マネージャー(38)は「内定から入社まで1年の学生生活がある。その間も成長をしてほしい」と導入理由を説明している。サイバーエージェント
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